Data Engineer (m/w/d)
in Wiesbaden, Paderborn, Nürnberg, Münster oder Köln.Suchen Sie sich Ihren Standort aus!
Data Engineer (m/w/d) in Wiesbaden, Paderborn, Nürnberg, Münster oder Köln.
Suchen Sie sich Ihren Standort aus!
Ihre Aufgaben
- Sie analysieren, konzipieren und entwickeln Data Pipelines auf Basis moderner Big Data und Streaming-Technologien (Hadoop, Hive, Kafka, Spark, Cloud)
- Sie arbeiten eng mit den Fachabteilungen/Product Ownern unserer Kunden zusammen und planen und realisieren anspruchsvolle Projekte im agilen Umfeld
- Sie verfolgen aktuelle Trends und evaluieren neue Technologien, Tools und Frameworks
- Ganz nach unserem Leitsatz "Wissen vermehrt sich, indem man es teilt" geben Sie Ihr Knowhow an andere weiter - sowohl an Ihre Kolleg:innen und unsere Studierenden als auch im Projekt beim Kunden. Zudem teilen Sie Ihr Wissen in unserem ORDIX® Blog, als Referent:in in unseren Seminaren oder auf Fachkonferenzen - ganz nach Ihren Stärken.
Ihre Perspektive
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten zu verschiedenen Positionen (Solution/Data Architekt), Tech Lead/Experte in bestehenden und neuen Themen/Technologien oder
- Entwicklungsmöglichkeiten in eine Führungsposition
Ihr Profil
- (Fach-) Hochschulabschluss der Informatik oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
- Projekterfahrung im Aufbau von Data Pipelines auf Basis eines Hadoop-Clusters oder einem der großen Public Cloud Provider (Azure, GCP)
- Gute Kenntnisse im Bereich Java, Scala oder Python
- Grundlegende Kenntnisse im Umgang mit CI/CD-Technologien wie Docker, Jenkins oder GitLab
- Kenntnisse über Data Orchestrierung Frameworks (wie Apache Airflow) sind vorteilhaft
- Grundkenntnisse relationaler Datenbanken sind von Vorteil
- Zertifizierungen der großen Public Cloud Provider (Azure, GCP) sind vorteilhaft
- Interesse an IT-Trends und Technologieentwicklungen
- Deutsch beherrschen Sie perfekt in Wort und Schrift, zudem verfügen Sie über sehr gute Englischkenntnisse
Technologisches Umfeld, eingesetzte Methoden, Werkzeuge und Prozesse
- Programmiersprachen wie Java, Scala oder Python
- On-Prem-Lösungen wie Hadoop (Cloudera Stack)
- Cloud-Lösungen (Azure, Google Cloud)
- Streaming Plattformen und Technologien wie Kafka und Spark
- Agile Entwicklung mit Scrum/Kanban
- Container-Technologien wie Docker, Kubernetes
- Ticketsysteme wie GitLab oder Jira
- Source-Code-Verwaltung mit Git
Das bieten wir
- Großes Knowhow-Netzwerk
mit dem Sie Ihr Wissen stetig erweitern können - Kreative Freiräume
Finden Sie neue Ideen bringen Sie sich ein - Moderne Arbeitsplätze im Office und zu Hause
Sie suchen sich Ihr passendes Equipment aus - Ausgeglichene Mischung aus Remote Work / Mobilem Arbeiten und Präsenz im Büro bzw. beim Kunden
So haben Sie maximale Flexibilität - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
für einen sicheren Arbeitsplatz - 10 Weiterbildungstage pro Jahr
Nutzen Sie die Chance, Neues zu lernen und Ihr Profil zu schärfen! - Reisezeit und Weiterbildung sind Arbeitszeit
Wir sind fair - 30 Tage Urlaub, Gleitzeit, Überstundenausgleich durch Freizeit oder Vergütung
für Ihre Erholung und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf - Einen neuen Firmenwagen + Tankkarte auch zur privaten Nutzung
mit Rundum-sorglos-Paket; auch als E- oder Hybridfahrzeug - Fahrrad-/E-Bike-Leasing
Kommen Sie gesund und umweltfreundlich durch den Alltag - Altersvorsorge | VWL
für Ihre sichere Zukunft - Betriebliche Krankenversicherung
für Ihre Gesundheit - Übernahme von Kinderbetreuungskosten
Eltern haben schon genug Verpflichtungen - Auf Wunsch ein Jobticket in Form des Deutschlandtickets
für Ihre nachhaltige Mobilität - monatlich 30 Euro Shopping-Gutschein (als Sachbezugskarte)
einlösbar bei vielen Akzeptanzpartnern in Ihrer Umgebung - Mitarbeiter-Events
Wir wollen gemeinsam Schönes erleben
Ihre Aufgaben
- Sie analysieren, konzipieren und entwickeln Data Pipelines auf Basis moderner Big Data und Streaming-Technologien (Hadoop, Hive, Kafka, Spark, Cloud)
- Sie arbeiten eng mit den Fachabteilungen/Product Ownern unserer Kunden zusammen und planen und realisieren anspruchsvolle Projekte im agilen Umfeld
- Sie verfolgen aktuelle Trends und evaluieren neue Technologien, Tools und Frameworks
- Ganz nach unserem Leitsatz "Wissen vermehrt sich, indem man es teilt" geben Sie Ihr Knowhow an andere weiter - sowohl an Ihre Kolleg:innen und unsere Studierenden als auch im Projekt beim Kunden. Zudem teilen Sie Ihr Wissen in unserem ORDIX® Blog, als Referent:in in unseren Seminaren oder auf Fachkonferenzen - ganz nach Ihren Stärken.
Ihre Perspektive
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten zu verschiedenen Positionen (Solution/Data Architekt), Tech Lead/Experte in bestehenden und neuen Themen/Technologien oder
- Entwicklungsmöglichkeiten in eine Führungsposition
Ihr Profil
- (Fach-) Hochschulabschluss der Informatik oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
- Projekterfahrung im Aufbau von Data Pipelines auf Basis eines Hadoop-Clusters oder einem der großen Public Cloud Provider (Azure, GCP)
- Gute Kenntnisse im Bereich Java, Scala oder Python
- Grundlegende Kenntnisse im Umgang mit CI/CD-Technologien wie Docker, Jenkins oder GitLab
- Kenntnisse über Data Orchestrierung Frameworks (wie Apache Airflow) sind vorteilhaft
- Grundkenntnisse relationaler Datenbanken sind von Vorteil
- Zertifizierungen der großen Public Cloud Provider (Azure, GCP) sind vorteilhaft
- Interesse an IT-Trends und Technologieentwicklungen
- Deutsch beherrschen Sie perfekt in Wort und Schrift, zudem verfügen Sie über sehr gute Englischkenntnisse
Technologisches Umfeld, eingesetzte Methoden, Werkzeuge und Prozesse
- Programmiersprachen wie Java, Scala oder Python
- On-Prem-Lösungen wie Hadoop (Cloudera Stack)
- Cloud-Lösungen (Azure, Google Cloud)
- Streaming Plattformen und Technologien wie Kafka und Spark
- Agile Entwicklung mit Scrum/Kanban
- Container-Technologien wie Docker, Kubernetes
- Ticketsysteme wie GitLab oder Jira
- Source-Code-Verwaltung mit Git
Das bieten wir
- Großes Knowhow-Netzwerk
mit dem Sie Ihr Wissen stetig erweitern können - Kreative Freiräume
Finden Sie neue Ideen bringen Sie sich ein - Moderne Arbeitsplätze im Office und zu Hause
Sie suchen sich Ihr passendes Equipment aus - Ausgeglichene Mischung aus Remote Work / Mobilem Arbeiten und Präsenz im Büro bzw. beim Kunden
So haben Sie maximale Flexibilität - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
für einen sicheren Arbeitsplatz - 10 Weiterbildungstage pro Jahr
Nutzen Sie die Chance, Neues zu lernen und Ihr Profil zu schärfen! - Reisezeit und Weiterbildung sind Arbeitszeit
Wir sind fair - 30 Tage Urlaub, Gleitzeit, Überstundenausgleich durch Freizeit oder Vergütung
für Ihre Erholung und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf - Einen neuen Firmenwagen + Tankkarte auch zur privaten Nutzung
mit Rundum-sorglos-Paket; auch als E- oder Hybridfahrzeug - Fahrrad-/E-Bike-Leasing
Kommen Sie gesund und umweltfreundlich durch den Alltag - Altersvorsorge | VWL
für Ihre sichere Zukunft - Betriebliche Krankenversicherung
für Ihre Gesundheit - Übernahme von Kinderbetreuungskosten
Eltern haben schon genug Verpflichtungen - Auf Wunsch ein Jobticket in Form des Deutschlandtickets
für Ihre nachhaltige Mobilität - monatlich 30 Euro Shopping-Gutschein (als Sachbezugskarte)
einlösbar bei vielen Akzeptanzpartnern in Ihrer Umgebung - Mitarbeiter-Events
Wir wollen gemeinsam Schönes erleben
Wissen zu teilen und der offene Dialog untereinander werden bei uns gelebt. Wir setzen auf eine kontinuierliche Weiterbildung, um Ihr Engagement zu unterstützen und Ihre Fähigkeiten zu fördern. Wir geben Ihnen die Chance, Verantwortung bei namhaften Kunden in spannenden Projekten zu übernehmen. Zusätzlich legen wir sehr viel Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiter in ihrem Umfeld wohlfühlen. Nur wer zufrieden mit seiner Arbeitsumgebung ist und Raum für seine Weiterentwicklung hat, kann auch sein Potential nutzen.
Haben wir Sie überzeugt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Bewerben Sie sich jetzt!
ORDIX AG
Frau Ulrike Kögler
Personal
Karl-Schurz-Str. 19a
33100 Paderborn
Tel.: +49 5251 1063-0
E-Mail: bewerbung@ordix.de
- RECHTLICHES
- Impressum
- Datenschutzerklärung
- Cookie Hinweise
- KONTAKT
- ORDIX AG
Karl-Schurz-Straße 19a
33100 Paderborn - Tel: +49 5251 1063-0
E-Mail: info@ordix.de